채용은 속도전이 아니라 씨앗 심기다

원본 영상: The playbook for building high talent density teams | Adam Ward, Head of Talent at Cursor · 채널 Lenny's Podcast · 구간 32:30–34:29

이 구간의 핵심

채용은 속도전이 아니라 씨앗 심기다 • 좋은 후보는 weeks가 아니라 months, years가 걸린다 • 한 번의 거절은 끝이 아니라 다음 대화의 시작이다 • 계속 접점을 쌓아야 타이밍이 왔을 때 전환된다

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